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移民大军 德国受惠

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越来越多的移民涌入德国定居,研究指出,光2013年就有40万人移入。大多数移民来自中、东欧,且拥有大学学历或者实习经验。

在年初德国求职者列表上充斥着保加利亚和罗马尼亚人,基社党便警告可能出现社会寄生虫的情况、且可能成为“贫穷移民”。但根据经合组织(Organisation for Economic Co-operation and Development,OECD)的最新调查,大多数来德国长久定居的民众有着相似特质:具有良好的教育背景。

获得永久居留权的新移民大多来自中、东欧,包括波兰、罗马尼亚、匈牙利和保加利亚等国。经合组织的力比锡(Thomas Liebig)表示,自2007年来,四分之一的移入人口有大学或技术学院学历、其他大多数有专业证照;若将来自欧盟的移民者及其家庭成员纳入计算,约有70%的人在2012年年底找到正职工作。

欧债助长移民潮
经合组织将拥有居留权并至少待在该国一年的民众记入移民。从2011到2012数值跳跃38%,一举升到40万人,这也使得德国在34个工业国中,仅次于美国,在移入数量上排名第二。

这股移民旋风,或是力比锡口中的“移民热”,主因便是萦绕不去的欧债。在德国找工作的南欧民众,主要针对有缺工情况的自然科学、工程师、数学家或信息领域。而所谓的劳工迁徙自由(Arbeitnehmerfreizügigkeit),代表欧盟成员国公民,能自由地在其他国家居留三个月来觅职,这也减轻了求职者压力,四分之三的长期移居者都藉此机会进入德国。

不只是越来越多移民迁入,他们留德的时间也随之增加:有二分之一的欧洲移民在德国待上超过一年。除了持续影响的欧债外,德厂与欧籍移民对彼此有了更深的认识。资方了解移民能带来怎样的价值,移居者也知道能期待获得怎样的待遇。若公司从一位移工上得到正面经验,那也会想藉其人脉寻找其他有能力的员工,这个网络效应非常的有用。

可预期的热潮终点
波昂移民与跨文化研究所(Bonner Institut für Migrationsforschung und Interkulturelles Lernen,BIM)所长塞力克(Hidir Celik)认为移工带来利多且“增进国家的经济稳定。”他并提及欧债国亦能从中获利:移工在德国赚到的新水能让他们支持家乡的家人,甚至是国家本身。

现在主要的问题是,这些德国长期需求的劳工,是否会留居德国?专家对此看法一致,移民热终将结束,倚赖欧籍移工不会是长久之计。塞力克:“一旦欧债国的经济好转,则这些移工大多会返国。”力比锡也抱持相似看法,他认为至少这将是中长期趋势。也因此德国目前增加其对非欧盟国,亦或所谓第三国家开放是件好事:“举最大移入国波兰为例,现已有经济回稳的征兆。这也是其他欧债国未来将踏上的道路,他们的态势非常可能转好。”

欧思纳布鲁克(Osnabrück)移民与跨文化研究所(Institut für Migrationsforschung und Interkulturelle Studien,IMIS)的欧特默(Jochen Oltmer)说道,移民与景气周期高度相关:“若检视过去数十年的发展,便能发现移民趋势呈现周期性的上下摆荡,”若德国景气走衰,则会有众多在过去数年搬至德国工作、并被欧特默视为“大部份为年轻、受高等教育、具高度积极性”的移工返回母国。

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